Tudo sobre Concursos

Galera,

Estamos em uma fase realmente maravilhosa para os concurso federais… Depois da CGU, do Instituto Rio Branco… e em breve do TCU.. Saiu hoje (31/03/08) o tão esperado edital para Analista de Planejamento e Orçamento (APO) e Especialista em Políticas Públicas e Gestão Governamental (EPPGG)… com salário incial de R$ 8.484,00…

As inscrições podem ser feitas a partir do dia 07/04 até 22/04…O valor é de 100,00 (cem reais). As provas estão programadas para 07 e 08/06. As provas serão aplicadas em Brasília (DF), Belém (PA), Belo Horizonte (MG), Curitiba (PR), Fortaleza (CE), Porto Alegre (RS), Recife (PE), Rio de Janeiro (RJ), Salvador (BA) e São Paulo (SP).

Vamos ter algumas etapas nesse concurso… São 3 tipos de provas… conhecimentos básicos, gerais e especializados.. + prova discursiva + prova de títulos.. e para fechar com chave de ouro… um curso de formação de 240 horas…

Leia o edital para saber + detalhes…. no endereço www.esaf.fazenda.gov.br

Boa Sorte a Todos !

Galera,

Leiam essa notícia que está no site do Ministério do Planejamento e percebam como o momento é especial para quem está estudando ! 

Brasília, 28/3/2008 – Os órgãos da administração direta e também autarquias e fundações têm até a próxima segunda-feira, 31, para apresentar ao Ministério do Planejamento a real situação das terceirizações em cada pasta.

O diagnóstico da força de trabalho no Poder Executivo servirá para detectar os casos de contratações de terceirizados em desacordo com a legislação e serem tomados os necessários ajustes de substituição desses funcionários por servidores concursados.

Os cuidados do governo nesse sentido visam atender a compromissos firmados com o Ministério Público do Trabalho por meio de Termo de Conciliação Judicial. Esse esforço, na verdade, é uma complementação do que já vem sendo feito desde 2002. Dos 116 mil concursos autorizados entre 2002 e 2007, 32 mil foram para a substituição de terceirizados. O restante da força de trabalho ainda não substituída deverá ocorrer até 2010.

Pelo que foi firmado pelo Ministério do Planejamento e Advocacia Geral da União com o MPT os empregados vinculados aos contratos de prestação de serviços em discordância com o Decreto nº 2.271/97 deverão ser substituídos por servidores nomeados por meio de concurso público, na medida das necessidades de cada órgão.

O decreto 2.271 prevê somente a contratação de terceirizados para a realização de atividades de conservação, limpeza, segurança, vigilância, transportes, informática, copeiragem, recepção, reprografia, telecomunicações e manutenção de prédios, equipamentos e instalações.

Agora eu queria falar sobre um coisa que me chamou a atenção nos últimos concursos… principalmente nesse agora do BB e no edital da caixa que ainda vai abrir.

Alguém percebeu que os editais estão saindo com poucas vagas ou no caso desses dois especificamente, apenas como cadastro de reserva ? Pois é, isso na minha opinião é apenas um reflexo sobre o que já tinha falado aqui no Blog na matéria sobre o julgamento do Superior Tribunal de Justiça, que tornou pacífica a questão sobre a obrigatoriedade de convocação de todos os candidatos aprovados dentro do número de vagas.

Com isso vamos nos deparar, ou melhor, já estamos nos deparando, com editais cada vez + com número reduzido de vagas e alguns apenas com cadastro de reserva.

O que acontece, e que tem me deixado meio irritado as vezes, é a falta de informação das pessoas a respeito do assunto, e aquele comentário infeliz, tipo “não vou fazer o concurso do BB e da Caixa porque não tem vagas, é só cadastro de reserva !”… Isso mostra o quanto ainda temos que ler, nos informar e aprender sobre o tema.

Quem tiver um pouco + de cuidado e pesquisar um pouco vai perceber que historicamente as duas instituições chamam milhares de candidatos a cada ano, e dessa vez não será diferente…

Teremos certamente em cada localidade a convocação de dezenas, e em outras de centenas de candidatos. No caso de Salvador/BA especificamente acredito em uma grande convocação para o banco por conta do call center, possivelmente quase todos ou todos da lista de classificados (se ficar em torno de 300 a 500)… e na caixa um pouco menos… 80 a 200 pessoas…

O certo é estudar e torcer para ser aprovado… porque ser convocado para esses dois concursos não vai ser difícil não… pode acreditar !

Galera,

Quem olhar as matérias anteriores vai ver meu alerta quanto as provas da Caixa e do BB acontecerem com pouco tempo de intervalo entre elas… portanto quem estudasse para um estaria estudando para o outro também !

Bom.. quem escutou e começou a estudar logo saiu na frente… mas quem não ouviu ainda pode iniciar seus estudos e fazer a inscrição para os dois… e quem sabe passando nos 2 você possa se dar ao luxo de escolher !!! Tudo é possível !

Pois é… A previsão é de que o edital nacional (menos Rio e São Paulo que possuem cadastro reserva de 2006) saia até dia 07/04/08… Se tudo correr bem as inscrições devem começar dia 09 e ir até dia 24/04. Quem vai fazer a prova é a nossa conhecida Cesgranrio e deve ter valor de inscrição de R$ 23,00.

Quanto a prova… ela deve ocorrer no dia 01/06/08, exatamente 1 semana após o concurso do BB… pois é… você terá duas chances em um intervalo curto de dias.. só não esqueça que no BB é CESPE/UNB… e se você não quiser ser eliminado leia minha matéria sobre como fazer a prova da CESPE, já a Caixa é A/B/C/D/E…e considero uma prova + fácil…. mas não tão fácil como a Carlos Chagas…

Também deve ter 60 questões, sendo 33 de Conhecimentos Básicos (Português/Matemática/Atualidades/Noções de Ética e Atendimento)… e 27 de Conhecimentos Específicos (Conhecimentos Bancários e Informática).

Pois é… é uma grande chance (ou melhor, duas) de começar com o pé direito uma nova etapa da vida !

Para a galera que fez o concurso do INSS, segue link com a tabela de concorrentes por vaga…

http://downloads.folhadirigida.com.br/ArqConteudoOffLine/Arq63056.pdf

O resultado final está previsto para 04/04/08… vamos aguardar !

Queria destacar algumas cidades do interior que registraram um índice baixíssimo de candidatos… em Ruy Barbosa (cidade bem próxima de Itaberaba).. foram apenas 73 pessoas inscritas para 1 vaga disponível…. enquanto que em Itaberaba (que fica bem perto de Ruy) foram 1506 para 5 vagas….

Já em Iaraquara tivemos 79 pessoas para 1 vaga…

Que lição podemos tirar disso ?

Veja como é importante a escolha da cidade quando for fazer sua inscrição….muitas vezes por desconhecimento ou preguiça mesmo, as pessoas não tem visão e se inscrevem para a cidade onde moram, sendo que existem vagas disponível em cidades bem próximas, onde a concorrência será muito mais baixa… e coloquei o exemplo de Itaberaba para vocês entenderem… Ruy Barbosa fica a cerca de 40Km de distância de Itaberaba e possui linhas de ônibus para Itaberaba com regularidade… Mas o "efeito manada" fez com que 1433 pessoas a mais se inscrevessem para Itaberaba… sendo que não haveria problema algum em trabalhar em Ruy Barbosa e morar em Itaberaba… inclusive com o salário do INSS o futuro servidor poderia comprar seu carro tranquilamente….

Queria só que vocês pensassem sobre o assunto !

Galera,

AFC - Auditoria e Fiscalização - Controle Interno - DF    5.688 (candidatos)  58 (vagas)

Já faz um tempo que queria fazer uma matéria sobre algumas coisas curiosas que existem no serviço público, em várias esferas, e que dificilmente serão vistas na iniciativa privada.

Então decidi escrever baseado em “fatos reais”… espero que gostem ! 

Vocês sabiam que no TRT, por exemplo, a carga horária do funcionário de nível médio (técnico) é de 8h no edital, porém, na prática, a maioria dos locais de trabalho (varas, sede, etc) é instituído que as pessoas só trabalhem durante 6h por dia ? Pois é, você faz o concurso para 8h e só trabalha 6h. São poucas as varas em que o juiz modifica essa forma de trabalho na justiça trabalhista. Outra coisa interessante no TRT é o número de comissões sobrando (principalmente em cidades do interior)… então se você entra como técnico, pode em pouco tempo (meses ou até semanas) receber uma dessas comissões.. que podem acrescentar 1.600… 2.000…4.000 no seu salário, dependendo da sua vontade, seu empenho e sua disponibilidade é claro. Mas conheço uma pessoa que entrou no TRT e no 2º dia de trabalho já ofereceram uma comissão de 1.600, para ser chefe de audiência porque não tinha ninguém interessado. É mole ? Depois disso ela levou menos de 1ano para assumir uma vara no interior… hoje saltou de 3mil e poucos reais (sem os tais 1.600) para cerca de 10mil. Caso verídico que vivenciei em 2007… essa pessoa é esposa de um amigo meu !

Já no TRE, o horário de trabalho é de 13:00 as 19:00… então você tem a manhã sempre livre… pode estudar… malhar.. ou simplesmente ficar em casa sem fazer nada…. e além disso, na época de eleição você verá seu contra-cheque dar uma engordada substancial, já que poderá ser escalado para ajudar, além do seu horário, nas eleições… o que vai gerar horas extras a serem pagas a você. Tem muitos funcionários que dobram e até triplicam seu salário (que já não é baixo.. cerca de quase R$ 4.000,00 para um técnico – 2º grau) durante 2 ou 3 meses… já que existe o antes e o depois das eleições.

Outra coisa que acredito que pouca gente saiba é que o funcionário público federal pode pedir redução da sua carga horária.. .de 8h para 6h de trabalho diárias… pois é !!! Existe sim… porém é preciso contar com a anuência da sua chefia e do órgão para essa redução ocorrer, além de ter obviamente uma redução no seu salário. 

Outra coisa que não sabia que existia, ou melhor, achava que só acontecia no judiciário, é a famosa semana de recesso no final de ano. Ela existe sim, em todo o serviço público federal, e é inclusive regulamentada, não é algo que se faça sem autorização não ! Na verdade você escolhe qual semana quer “folgar”, no natal ou no ano-novo e pronto ! Inclusive você pode fazer coincidir com suas férias para que possa esticar as mesmas. Existe o sistema de compensação depois, onde você pode “pagar” esses dias aos poucos, trabalhando 30 minutos a mais por dia (por exemplo)… ou de qualquer outra forma que seja interessante para você. 

Na esfera estadual existem também coisas interessantes.. uma delas é a questão dos turnos para os cargos de 6h… (inclusive o governo da Bahia deve contemplar vagas para 6h nos próximos concursos)… Funciona da seguinte forma… você trabalha 6h por dia e outro colega as outras 6… no caso de um turno de 12 horas numa determinada secretaria… você entra as 7:00 e sai 13:00, seu colega entra as 13:00 e sai as 19:00… então pode ser feito um acordo entre vocês dois e a chefia para que você possa trabalhar das 7:00 as 19:00 na segunda e terça e na quarta você trabalha apenas das 07:00 as 13:00, logo, acaba de cumprir sua carga horária da semana e seu colega virá trabalhar a partir de quarta 13:00. Interessante ! Você não acha ?

É isso aí… devo fazer mais matérias sobre isso.. porque sei que a galera gosta de saber !!!

Galera,

A Prodasal (Companhia de Processamento de Dados de Salvador) vai realizar concursos para preencher 300 vagas na área de Tecnologia da Informação para nível superior nos cargos de Analista de Sistemas, Webdesign e Programador. O edital deve sair em breve (já no mês de Abril)…

Também serão abertas 35 vagas para área administrativa da Fundação Cidade Mãe, com exigência de Ensino Médio Completo (antigo 2º grau)…

Vamos aguardar os editais e ver como vai ser…

Galera, Outra coisa importante que uma amiga minha me perguntou e chamou minha atenção… A prova do BB quer que o candidato faça o mínimo de pontos por tipo de prova (conhecimentos gerais e conhecimentos específicos) e não por matéria. Então na prova de conhecimentos gerais, por exemplo, que vai cobrar Português/Matemática/Atualidades e Raciocínio Lógico, você têm que fazer o mínimo de 14 pontos para não ser eliminado, logo, você deve fazer esse mínimo de pontos no conjunto das 4 matérias… Então, se é no conjunto das 4 matérias, o candidato pode se dar ao luxo de não fazer uma determinada matéria (por exemplo matemática), mas deve compensar, é claro, respondendo as outras 3, por exemplo. Interessante essa análise porque dá oportunidade de um candidato que se considere "fraco" em determinada matéria possa se sair bem na prova compensando essa deficiência em outras matérias. Isso também vale para a prova de conhecimentos específicos, que exige 24 pontos no mínimo. Sempre que tivermos um edital da CESPE poderemos ter essa possibilidade, desde que o mesmo não faça previsão expressa de algo diferente. Mais um motivo para você começar a gostar da prova da CESPE… como eu já tinha falado antes, esse tipo de prova pode ser um grande aliado do candidato… basta você entender bem e traçar sua estratégia de prova…

Galera,

Lá vai um giro nacional pelos concursos !

PGFN (Procuradoria Geral da Fazenda Nacional) - Serão 600 vagas para área de apoio. A previsão é de reestruturação da carreira e a criação de 2.400 vagas de Analista Tributário (nível superior). Vamos acompanhar !

MMA - As inscrições terminam terça-feira (25/03). O cargo é de analista ambiental e paga R$ 3.663,77. Vá no site www.cespe.unb.br/concursos/mma2008

Banco do Brasil e Caixa - O BB já divulgou seu edital e a caixa em breve vai divulgar o seu ! É uma boa oportunidade de ingressar em uma instituição pública. Ainda mais que as provas serão aplicadas com alguns meses de diferença, e quem estudar para um automaticamente vai estar estudando para o outro. O edital do BB está em www.cespe.unb.br

ANTT - Está sendo assinado contrato com a organizadora do concurso. Então em breve teremos novidades. São 355 vagas de nível médio e superior, pagando até R$ 5.706,60.  

TCU - O edital deve sair agora em abril. O cargo é de Analista de Controle Externo e paga míseros R$ 9.144,04. É o sonho de muitos concurseiro.. O edital deve ter 100 vagas + já existem 20 vagas a mais provenientes de vacância, aposentadoria, etc…

Ministério da Saúde - O edital deve sair até junho ! Serão 3 mil vagas entre nível médio e superior. Vamos aguardar e acompanhar o desenrolar das coisas. O pedido já está no Ministério do Planejamento sendo analisado. 

PRF e PF - Esles estão definindo a estrutura de cargos administrativos da PRF e na PF estão reestruturando as carreiras. Após esse procedimento devem avançar com relação ao concurso. Vamos aguradar e torçer, porque teremos muitas vagas nas duas instituições, porém acredito que só sai algo + concreto em 2009.